Home 2025

Laatste artikelen

Tech

UMC Utrecht ontwikkelt universele stekker voor AI-implementatie

Veelbelovende algoritmes zijn er zat in de zorg, de schoen wringt bij de implementatie en opschaling ervan. UMC Utrecht heeft een blauwdruk ontwikkeld die de grootste problemen op dat vlak oplost. “Samen kunnen we echt een betere weg inslaan”, zegt chief science information officer Teus Kappen.
Personeel

Msb’s gaan boetes voor schijnzelfstandigheid op zzp’ers afwentelen

Medisch specialistische bedrijven (msb's) kunnen boetes voor schijnzelfstandigheid afschuiven op zzp'ers. Ze kunnen dit doen met een beding in de overeenkomsten met zelfstandigen. De Federatie Medisch Specialisten (FMS) heeft dit beding opgesteld, op verzoek van een netwerk van directeuren van msb's. Het beding is gericht op waarnemers die voor een vaste dag in de week voor een bepaalde tijd worden aangenomen. De FMS spreekt van een ‘verdeling van risico’s’.
Personeel

Poll-uitslag | ‘Goed als zorgaanbieders zelf flexibele schil regelen’

Een discussie over de flexibele schil rond zorgorganisaties laat zien hoe zorgpersoneel en directies van zorgaanbieders tegenover elkaar staan in de zzp-discussie.
Personeel

Dankzij deze tool worden ook minderheden in een organisatie gehoord

Zorgorganisaties doen steeds vaker aan gedragen besluitvorming, waarin ook de meningen van minderheden in een groep worden gehoord. Met Cyclelytics kunnen organisaties gestructureerd tot een oplossing van een probleem komen, met input van de hele organisatie.
Passende zorg

Opinie | We komen alleen verder als we durven een nieuw perspectief te schetsen

Verpleegkundig specialist en lid van de Jonge Zorg Gezanten Sabine op ’t Hoog bedacht met collega’s een toonbeeld van passende zorg: ‘IC zonder muren’. Passende bekostiging ontbreekt echter. Op ’t Hoog roept andere zorgprofessionals op om door te gaan met goede voorbeelden, zodat steeds duidelijker wordt hoe zorg in de praktijk past. “Dat laat zien hoe we een financieel stelsel opnieuw kaders kunnen bieden.”
Personeel

‘Het is tijd om oude hiërarchische patronen te doorbreken’

Organisaties met een shared governance model verbeteren niet alleen de zorg, maar zijn ook aantrekkelijkere werkgevers. Dat blijkt uit het nieuwe zeggenschapsmonitor. Annamarike Seller, programmaleider van het Landelijk Actieplan Zeggenschap (LAZ), vertelt over de belangrijkste knoppen om aan te draaien. 
Leiderschap

Jan Kees van Wijnen: ‘Innovaties stranden te vaak in schoonheid’

“Het is onze taak om de zorg in de toekomst toegankelijk te houden. Sociale, technologische en procesinnovaties spelen daarin een grote rol”, vertelt Jan-Kees van Wijnen, bestuurder van tanteLouise.
Sociaal domein

‘Jeugdzorgbudget kan niet nog een keer verdubbelen’

Ook jeugdzorgaanbieders hebben een verantwoordelijkheid om te besparen, vindt jeugdzorgbestuurder Bas Timman. Maar hij benadrukt ook dat het tijd kost om erachter te komen hoe groot die besparing is.
Passende zorg

Groningen borgt Welzijn op Recept voor dertig jaar

Groningse huisartsen, welzijnsorganisaties, gemeenten en zorgverzekeraar Menzis hebben een regio-aanpak voor Welzijn op Recept ontwikkeld. Hiermee streeft de coalitie naar minder medicalisering en verwijzingen naar geïndiceerde zorg en meer gezondheid en welzijn. Groningen is de eerste provincie die deze afspraken heeft vastgelegd en dertig jaar financiering ontvangt.
Nieuwsbrief Abonneren