Buurtzorg Nederland heeft de knuppel in het hoenderhok gegooid met het besluit al zijn zorgpersoneel in een hogere schaal in te delen. De actie oogst veel bijval in de sector, maar er zijn ook zorgen over concurrentie op inkomen. ‘Een hoger loon is een ethisch besluit’, vindt Buurtzorg-directeur Jos de Blok.
Dat zorgpersoneel in de wijkverpleging een
Marktwerking c.q concurrentie heeft in geen opzicht gewerkt dus waarom dan wel in inkomen.
“Zorgen over concurrentie op inkomen” wordt genoemd als reactie op besluit Buurtzorg om inkomens te verhogen. In de sector zorg onderscheidt het CBS 10 branche CAO’s. Er is dus al lang concurrentie! Dat men dit binnen een branche ( VVT) nu opmerkt geeft ook aan hoe weinig het branche overstijgend werkterrein van verpleegkundigen en verzorgenden IG bekend is. Een nationale CAO is zeer wenselijk.