Toch wat kortzichtig Ellen. Fijn dat je zelf zo goed voor je zelf kan zorgen. Dat geldt helaas niet voor alle medewerkers in de gezondheidszorg. Velen hebben gekozen om zieke en zwakke mensen in nood van dienst te zijn. Hun inzet verdiend alle bewondering. Maar daar wordt nogal eens misbruik van gemaakt. Was iedereen maar zo assertief als jij Ellen. Helaas is dat niet altijd het geval en met voorbij gaan aan voldoende aandacht voor eigen gezondheid wordt door hen zorg geleverd die onvoldoende wordt beloond. Als dat regel wordt heet dat uitbuiting! Goed dat daar vakbonden voor zijn om dat zoveel mogelijk te beperken.

Staken kan altijd, maar de clienten/bewoners zijn dan nog meer de dupe! Ondanks de goede zorgen van alle medewerkers in de zorg blijft deze bedrijsftak er een van passie om elke dag weer goede zorg te kunnen leveren! Dat is voor de enige en juiste echte mederwerker waarvoor zij/hij staat! Dat dit bijna onmogelijk gemaakt wordt door regeltjes, wetten eigen belangen etc. is al erg genoeg. Petje af dus voor deze medewerkers met passie, maar staken helpt dus niet! Zij stellen de zorg voor hun clienten/bewoners op de eerste plaats. De overige groep ”medewerkers” komen alleen voor het geld en leveren over het algemeen ”slechte” zorg en hebben geen aandacht voor de clienten/bewoners en hun hard werkende collega’s. Deze laatste groep zorg ”medewerkers” willen maar wat graag staken.

ik vind het een zeer goede zet van de werkgevers. De bonden hoeven voor mij niet te bepalen welke keuze ik moet maken tav mijn leeftijdsdagen, dat kan ik prima zelf!

Helemaal met Hans eens. Een juiste portie zorgverleners op de juiste verkeersknooppunten en Nederland is bekend met deze problemen.

Het wordt tijd dat we net als in Frankrijk maar weer eens gaan staken. Nu maar eens de boel zo dicht gooien dat ze om de zorg niet meer heen kunnen