De kantonrechter beslist dinsdag 30 oktober over de vraag of de arbeidsverhoudingen dermate zijn verstoord dat Piet Postmus zijn functie niet meer goed kan vervullen. ‘Je kunt de mannen veel verwijten, maar ze zijn wel betrokken,’ aldus UvA hoogleraar Arbeidsrecht Evert Verhulp.
‘Als iedereen, artsen en bestuur, overtuigd
collega’s dysfuntioneren en dit niet zelf willen veranderen stap je naar de inspectie, vervolgens wordt je zelf op non-actief gezet… dat is de omgekeerde wereld. Die ongegeneerde collega’s dienen ontslagen te worden. tot die tijd blijft het VUmc huigelende christen/wintfaantjes werkverschaffer.
Als het einde verhaal Postmus is, moet barbertje (oftewel de klokkeluider) in Nederland nog steeds hangen. SCHANDALIG. Wat was dat toch een heerlijke tijd in de prairies van Amerika: “oog om oog tand om tand” Ik zou het wel weten als ik Postmus was.
Een rechter spreekt alleen maar recht en is geen bemiddelaar. De betrokkenen moeten zich normaal menselijk opstellen. Het zijn geen arbeidsverhoudingen, maar mensverhoudingen. Geen conflict zo groot, of er is plaats voor sorry.
Het terugvechten van de longarts kan door meer redenen worden veroorzaakt dan alleen betrokkenheid. Dat is moeilijk te beoordelen van een afstand. Een kort geding in deze past mi niet goed bij de casus. Een rechter zal moeilijk kunnen beoordelen dat de betrokkene zijn functie van afdelingshoofd terug moet krijgen. Dat vraagt meer diepgang van onderzoek, hoor en wederhoor.