Blog
Blog: Gedragsverandering is cruciaal om duurzaamheidsdoelstellingen te behalen
Om invulling te geven aan de Green Deal 3.0 hebben Noordwest ziekenhuis en het medisch specialistisch bedrijf Noordwest (MSNW) een integrale duurzaamheidsrapportage opgesteld. Hierin staat het gedrag van medewerkers centraal, aldus MSNW-controller Elise van Soest en Adri Zwagerman, strategisch adviseur Financiën en Treasury bij Noordwest.
Blog: Zeven compontenten van een lerend zorgsysteem
Egge van der Poel, natuurkundige en filosoof, bespreekt met Josefien de Bruin, expert op het gebied van toekomstbestendige- en palliatieve zorg, in dit tweede deel over ‘een lerend zorgsysteem’ aan welke knoppen je kunt draaien om het lerend vermogen te vergroten. Hoe denkt u daar als lezer over?
Redactioneel: Hoe IZA-afspraken boterzacht kunnen blijken
Hoe juridisch afdwingbaar zijn de afspraken in het Integraal Zorgakkoord? Voor de rechter beschuldigen vijf Rotterdamse ziekenhuizen zorgverzekeraar Zilveren Kruis zich onder gemaakte afspraken uit te draaien. Voorlopige uitslag zorgaanbieders/zorgverzekeraar: 1-0.
Blog: ‘De toekomst van de ouderenzorg, een toekomstbestendig perspectief’
Programma’s als WOZO, IZA en GALA schrijven hetzelfde voor: grotere mate van zelfstandigheid, inzetten van het netwerk, aanpassen van woonvormen en inzet van technologie. Hoe lever je passende zorg met minder arbeidskrachten en een toegenomen zorgvraag?
Blog: ‘Verantwoording in de zorg is niet meer verantwoord’
Naar aanleiding van het RVS-adviesrapport dat op 10 oktober verscheen, geven verschillende zorgbestuurders antwoord op de vraag: is dit wel verantwoord? Nee, zeggen ze.
Blog: ‘Had ik maar iets anders geleerd’
Margret Kortooms heeft naar eigen zeggen al 35 jaar het mooiste beroep dat er is. "Door alle ontwikkelingen - nergens zoveel als in de zorg - zou ik, mocht ik nu een keuze maken, nooit meer voor de zorg kiezen."
Blog: Aan de slag met duurzaamheid? Maak werk van deze ontwikkelingen
Zijn individuele zorgorganisaties er klaar voor om de ambities in de Green Deal 3.0 te verwezenlijken? In een serie van drie artikelen wordt hier aandacht aan besteed door Theo van Houten en Inge Nieuwenhuis, docent-onderzoekers aan de Hogeschool van Arnhem en Nijmegen. In dit derde artikel worden concrete voorbeelden gegeven om de prestaties te verduurzamen.
Blog: Hoe kunnen zorgorganisaties hun businessmodel verduurzamen?
Zijn individuele zorgorganisaties er klaar voor om de ambities in de Green Deal 3.0 te verwezenlijken? In een serie van drie artikelen wordt hier aandacht aan besteed door Theo van Houten en Inge Nieuwenhuis, docent-onderzoekers aan de Hogeschool van Arnhem en Nijmegen. In dit tweede artikel stellen de auteurs vast welk type businessmodel minimaal moet worden gehanteerd om duurzaamheid te faciliteren en welke veranderingen noodzakelijk zijn om het gewenste niveau te bereiken.
Blog: Zijn zorgorganisaties klaar voor Green Deal 3.0?
Zijn individuele zorgorganisaties er klaar voor om de ambities in de Green Deal 3.0 te verwezenlijken? In een serie van drie artikelen wordt hier aandacht aan besteed door Theo van Houten en Inge Nieuwenhuis, docent-onderzoekers aan de Hogeschool van Arnhem en Nijmegen. In dit eerste artikel staan de uitkomsten van het onderzoek bij een middelgroot Gelders ziekenhuis centraal. Is het businessmodel van de organisatie geschikt om de afgesproken duurzame doelen te bereiken?
Column: Weggaan is geen optie
De administratieve lastendruk in de zorg is zo hoog dat het werkplezier van zorgmedewerkers eronder lijdt, schrijft Marika Biacsics, directeur-bestuurder Netwerk Cliënt-en-Raad Zorg (NCZ), in haar column voor de Zorgvisie special over personeel. "Zij verlaten daardoor zelfs de zorg. De overgebleven collega’s blijven achter met een nóg hogere lastendruk."