Uitgelicht
Teun Toebes: ‘We hebben dementie gemaakt tot een sociale dood’
Teun Toebes en Jonathan de Jong maakten de documentaire Human Forever over dementie na een wereldreis langs inspirerende voorbeelden in elf landen. De hoopvolle film laat zien dat het kan zonder een systeem dat mensen opsluit buiten de samenleving. "Als we mensen met dementie echt als mens zien, veranderen alle regels en protocollen waarmee we het systeem hebben ingericht."
‘Armoedebestrijding en preventie gaan hand in hand’
Steeds meer mensen belanden door de toenemende armoede in de zorg. Zolang de oorzaak niet wordt aangepakt, blijven zorgprofessionals dweilen met de kraan open. Daarom roepen zorgpartijen het kabinet op sterk in te zetten op bestaanszekerheid.
Aantal no shows in ggz stijgt; ze kosten Parnassia Groep 28 miljoen euro
Het aantal no shows van ggz-cliënten stijgt; het percentage ligt dit jaar op 3 à 5 procent, blijkt uit een rondvraag bij Zorgvisie langs grote en kleine ggz-aanbieders verspreid over het land. Het kost ggz-instellingen jaarlijks vele miljoenen euro’s. Alleen al Parnassia Groep verwacht dit jaar een schade van 28 miljoen euro. Lentis: “No show is een omvangrijk probleem.”
Medische apparatuur is cruciale zwakke plek in cybersecurity
Medische apparaten die zijn verbonden met internet en andere netwerken vormen een achilleshiel in de digitale beveiliging van zorgorganisaties. Meer bewustzijn en maatregelen zijn essentieel, adviseert cyberbeveiliger Pinewood in een nieuw rapport.
812 miljoen euro voor wijkverpleging blijft op de plank liggen
Tot nu toe is 812 miljoen euro van de 4 miljard euro die dit jaar is begroot voor de wijkverpleging niet opgemaakt. ActiZ is bang dat het bedrag nog oploopt naar 1 miljard euro.
‘Inzicht in je eigen blinde vlek is een voorwaarde om te kunnen leren’
Samen beslissen wordt ondanks de voordelen in de oncologie nog onvoldoende toegepast in de spreekkamer. Haske van Veenendaal promoveerde op dit onderwerp en ontwikkelde een programma om samen beslissen te versnellen. Voor zijn onderzoek nam hij ruim 300 consulten op, wat blinde vlekken bij zorgverleners blootlegde.
Aad de Groot: ‘Ondanks IZA blijft contractering gebruikelijke ordinaire handjeklap’
“De onderhandelingen voor 2024 verlopen zoals het altijd is gegaan”, zegt bestuursvoorzitter Aad de Groot van zorgverzekeraar DSW: “Heel veel gepraat over prijzen. Gewoon het gebruikelijke ordinaire handjeklap.”
Bianca Buurman zet vraagtekens bij sollicitatiebeleid ’s Heeren Loo
V&VN zet vraagtekens bij de nieuwe sollicitatieaanpak van gehandicapteninstelling ’s Heeren Loo. “Zij-instroom kan goed werken als nieuwe zorgmedewerkers worden opgeleid tot ze een diploma hebben”, zegt voorzitter Bianca Buurman. “Maar het is een illusie te denken dat mensen zonder kennis en ervaring binnen een paar weken kunnen meedraaien."
’s Heeren Loo schaft diploma-eisen voor sollicitanten af: ‘Motivatie is voldoende’
Zorgopleiding of niet: iedereen kan voortaan werken bij gehandicapteninstelling ’s Heeren Loo. De organisatie stopt met het plaatsen van vacatures. Bouwvakker, buschauffeur of politieagent? “Ze zijn allemaal welkom bij ons”, zegt directeur HRM Ellen Boonen.
Nurses Know Better: meer werkplezier en betere zorg
De expertise van verpleegkundigen wordt nog onvoldoende benut. Daarom heeft het Groene Hart Ziekenhuis Nurses Know Better gelanceerd. Naast meer werkplezier en minder regeldruk, verbetert het programma de zorg en de samenwerking tussen de arts en verpleegkundige.
