Samen werken aan een gezonde zorgsector
De kwaliteit van de zorg moet omhoog en de kosten moeten omlaag. De hogere werkdruk en de administratieve lasten vragen nóg meer inspanning van je medewerkers. Dat merk je aan het stijgende ziekteverzuim. Extra belangrijk dat je goed zorgt voor de mensen die zelf druk zijn met zorgen voor anderen. Van het begin tot het einde van hun loopbaan, in elke fase van hun werkende leven. Zodat ze optimaal inzetbaar blijven én zorgeloos, wetende dat er een financieel vangnet is als het nodig is. Met de basis op orde, is de continuïteit van je organisatie gewaarborgd en krijgen patiënten en cliënten de aandacht die ze verdienen. Maar hoe krijg je dat voor elkaar? Wat is daarvoor nodig? We wijzen jou en je medewerkers de juiste richting. Zodat iedereen onbezorgd kan werken en leven.
Kennispartner van jouw sector
We zijn in gesprek met cao-partijen, sociale partners en werkgevers. Zo kunnen we anticiperen op ontwikkelingen die je organisatie raken. Zo zijn we al jaren de betrokken partner van sectoren zoals overheid, onderwijs, zorg, energie- en nutsbedrijven en bouw.
Oplossingen op maat bij je HR-uitdagingen
We vertalen de ontwikkelingen in de zorg naar maatwerkproducten en dienstverlening. Zo helpen we je op weg. Dit doen we altijd samen mét jou, zodat jouw medewerkers onbezorgd kunnen werken en leven. We zijn er om je te helpen bij goed werkgeverschap. Medewerkers die arbeidsongeschikt raken, helpen we om onbezorgd financieel door het leven te gaan.
Naast onze rol als verzekeraar coachen we je organisatie naar duurzame inzetbaarheid. Met betrokken specialisten luisteren we naar je vraagstuk. Alle interventies en initiatieven dragen bij aan een gezonde organisatie. Samen gaan we voor duurzame inzetbaarheid.
Samen sterk de toekomst in
Als ‘Jouw gids’ staan we voor je klaar. Je kunt op ons bouwen. Nu, later en altijd. Waar je ook heen wilt als organisatie. Wij wijzen je de weg met hulp, advies en oplossingen op maat. Bij alle HR-uitdagingen en complexe vraagstukken die op je pad komen. Van inkomenszekerheid tot duurzame inzetbaarheid. Of het nou gaat om meer vitaliteit, minder verzuim, snellere re-integratie, betere preventie of een stevig vangnet (zekerheid).
Podcast: Maar eerst koffie!
Maar eerst koffie is dé podcast voor HR-professionals en geeft antwoord op alle vragen over duurzame inzetbaarheid.
Laat je inspireren door praktische tips en waardevolle inzichten. Luister nu.
Contact:
Loyalis.nl/zakelijk
