Mooi initiatief! Maar er zal nog wat moeten gebeuren in de zorgsector voordat dit zijn vruchten af gaat werpen. Want het grote probleem met ziekteverzuim is dat er geen probleemeigenaar is; de werkgever is dat niet, de intergraal manager niet, en de bedrijfsarts ook al niet. Dat betekent dat dit soort initiatieven worden toegejuicht, maar niet uitmonden in effectief beleid omdat niemand de vertaalslag kan maken van beleid naar uitvoering in de praktijk. Het resultaat is dat de individuele zieke medewerker niet adequaat wordt geholpen en dat de werkdruk steeds hoger wordt voor de collega’s die nog niet zijn uitgevallen. En omdat ik een hekel heb aan alleen maar het benoemen van problemen: ik denk graag mee over de mogelijke oplossingen!