Home Achtergrond Rondetafelbijeenkomst reputatiemanagement

Personeel

23 dec 2008

Rondetafelbijeenkomst reputatiemanagement

Wat hebben de bestuurders en toezichthouders nu eigenlijk geleerd van de rondetafelbijeenkomst over reputatiemanagement?

Freek Muller, partner bij headhunter Holtrop

Registreren

Wilt u dit artikel lezen?
Maak gratis een account aan en lees 2 artikelen gratis per maand

Al een account of abonnement? Log dan in
Wat is uw e-mailadres?**
Hidden
Voornaam
Hidden
Tussenvoegsel
Hidden
Achternaam
Kies uw wachtwoord**
Kies uw functie*
Kies je branche*
Uw bovenstaande gegevens kunnen worden toegevoegd aan uw profiel in overeenstemming met ons privacy statement. Indien u hiermee ingestemd heeft, gebruiken wij uw gegevens voor analyses en om u marketing en advertentie uitingen te tonen die voor u relevant zijn. U kunt dit altijd wijzigen via uw privacy instellingen in onze websites en apps. Door dit account aan te maken, gaat u akkoord met de algemene voorwaarden.
Untitled
- Zorgvisie dagelijkse nieuwsbrief + special nieuwsbrief
- Tech - elke dinsdag nieuwe artikelen over tech in de zorg + special nieuwsbrief
- Personeel in de zorg - elke woensdag nieuwe artikelen over personeel in de zorg
- Passende zorg - elke donderdag nieuwe artikelen over passende zorg + special nieuwsbrief
- Skipr daily + special nieuwsbrief
Untitled
- Ja, ik geef toestemming voor e-mails van Zorgvisie en Springer Media B.V. ?

Bekijk hier onze abonnementen

wo 13 nov 2024 | Achtergrond

Drie interventies voor minder prikkels en gelukkiger SEH-personeel

di 25 jun 2024 | Achtergrond

Slimme sloten zetten deur open naar samenwerking in thuiszorg

1 REACTIE

William D.(Bill) Hermsen.Dordrecht.NL 23 april 2009 om 19:47

Bovenstaand gelezen, maar wat zeggen die Bestuurders; etc. concreet naar de Doelgroep ;de CLIENT.Daar doen we het met zijn Allen voor. Zie ook de Ziekenhuis-Statuten ! Wij ( zelf ook werkzaam in de Zorg ) moeten het Debat aangaan met onze Doelgroep de Client !!!Daar kunnen zeer goede voorstellen uitkomen , waar we zelf nog niet aan gedacht hebben.

Log in om een opmerking achter te laten

Geef uw reactie Annuleer reactie

Om te kunnen reageren moet u ingelogd zijn. Heeft u nog geen account, maak dan hieronder een account aan. Lees ook de spelregels.

Abonneren