Werkgeversorganisaties en werknemersorganisaties in de verpleging en verzorging hebben een principe CAO-akkoord gesloten. Het loon groeit in de nieuwe CAO voor de Verpleging & Verzorging en de Thuiszorg tien procent tot maart 2010.

De brancheorganisaties ActiZ en VGN reageren boos op de voorgenomen korting van zeven procent op de extramurale AWBZ-tarieven voor Ondersteunende Begeleiding (OB) en persoonlijke verzorging.

ActiZ-directeur Mariëlle Rompa reageert fel op uitlatingen die Chiel Bos, directeur Zorg van Zorgverzekeraars Nederland (ZN), doet in een interview met ZorgVisie. Rompa zegt dat de suggestie van Bos dat zorg voor terminale patiënten in de knel komt omdat zorgaanbieders liever gemakkelijk geld verdienen door met cliënten naar het zwembad te gaan of gordijnen dicht trekken, “misselijkmakend en onaanvaardbaar” is.

Werkgevers en vakbonden in de thuiszorg verwachten dat er ook in 2008 extra geld nodig is om de gevolgen van de ontslagen op te vangen. Dan krijgen thuiszorgorganisaties de grootste klap te verwerken.

Mariëlle Rompa treedt per 1 januari 2008 af als directeur van ActiZ, de brancheorganisatie voor verpleging en verzorging. Aad Koster, nu lid van de directie, zal haar opvolgen.

Thuiszorgorganisaties die verwachten twintig of meer werknemers te moeten ontslaan als gevolg van de invoering van de Wet maatschappelijke ondersteuning (WMO), kunnen bij VWS subsidie aanvragen.

In de verpleging en verzorging wachten ruim 111.000 mensen op zorg. Dat is 65 procent meer dan in 2005. Dat blijkt uit de wachtlijstrapportage 2007 van het College voor Zorgverzekeringen (CvZ). ActiZ, de brancheorganisatie voor verpleging en verzorging, waarschuwt voor knelpunten.