Als het aan de werkgevers in de verpleeg- en verzorgingshuizen en de thuiszorg ligt, krijgen werknemers een jaarlijkse loonsverhoging van 1 procent. Werkgeversorganisaties ActiZ en BTN maakten hun verhoogde loonbod vrijdag bekend.

Werknemers van verpleeghuis Tamarinde in Utrecht, onderdeel van Aveant, voerden vandaag voor het eerst actie voor een nieuwe cao Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg (VVT).

Werkgeversorganisatie ActiZ heeft de vakbonden uitgenodigd voor een nieuw overleg op woensdag over de cao Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg (VVT). Vakbondsman Aaldert Mellema van CNV Publieke Zaak zegt dat de bonden pas op de uitnodiging in zullen gaan als ook het levensfasebeleid op de agenda staat.

De onderhandelingen over een nieuwe cao VVT (Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg) lijken niet op korte termijn hervat te worden. Dat meldt vakbond CNV Publieke Zaak. Volgens de bond stellen de werkgevers zich, ondanks een zelf uitgestuurde uitnodiging, inflexibel op bij het komen tot een goede basis voor hervatting.

Werkgevers van verpleeg- en verzorgingshuizen en thuiszorg van ActiZ en BTN vinden het onbegrijpelijk dat de vakbonden voor de tweede keer uit het cao-overleg zijn gestapt. “De bonden weigerden maandag over het totaal te onderhandelen en willen eerst een apart akkoord over hun voorstel met betrekking tot het leeftijdsverlof”, laat de woordvoerder ActiZ weten.

Het overleg over een nieuwe cao voor het personeel in verpleeg- en verzorgingshuizen en in de thuiszorg, is maandag weer vastgelopen, zo hebben de vakbonden laten weten.

De werkgevers in de sector verpleeg- en verzorgingshuizen en de thuiszorg hebben dinsdag de vakbonden uitgenodigd weer te gaan praten over een nieuwe cao. Dit heeft Abvakabo FNV laten weten.

De vakbonden hebben brancheorganisatie Actiz een pakket van eisen overlegd om de impasse in de cao-onderhandelingen in de verpleging en verzorging te doorbreken. Als de werkgevers daar niet mee akkoord gaan, volgen een ultimatum en acties.

Zorginstellingen moeten de salarissen van bestuurders dit jaar niet indexeren. Deze oproep doet ActiZ bij monde van de raad van bestuur en voorzitter Han Noten in een directiemail aan haar leden. Als reden noemt ActiZ dat een loonstijging voor bestuurders niet te rijmen valt met de nullijn die de werkgevers hanteren in de cao-onderhandelingen met werknemers in de verpleging, verzorging en thuiszorg.

Werkgeversorganisatie ActiZ wil met een hogere stagevergoeding en extra baanzekerheid in de Wmo de vakbonden terug aan de onderhandelingstafel krijgen. De bonden stapten uit het overleg over de nieuwe cao voor de verpleeg- en verzorgingshuizen en thuiszorg (VVT) nadat de sector de nullijn aanhield. De werkgevers komen echter nog niet met een ander salarisaanbod.