coronavirus
Onderzoeksagenda Gezondheidsraad 2022 bekend
Het werkprogramma van de Gezondheidsraad voor 2022 is bekend. Daarin staan de onderzoeken, adviezen en signalen die de raad ongevraagd en in opdracht van de ministeries VWS, Sociale zaken, Infrastructuur en Landbouw uitvoert.
Jochen Mierau: ‘Preventie vraagt om meer lef van beleidsmakers’
‘Alleen harde gezondheidsdoelen voor de minister van VWS maakt preventie minder vrijblijvend’, zegt Jochen Mierau in de podcast Voorzorg
Reinaerde-bestuurder Ella van Lingen: ‘2020 was het meest onvergelijkbare jaar ooit’
Terwijl de coronamaatregelen de reguliere gehandicaptenzorg onmogelijk maakten en er onvoldoende beschermende middelen waren, was het de vraag of de zorg betaald zou blijven als die op een andere manier werd vormgegeven dan vooraf afgesproken. Ella van Lingen van Reinaerde blikt terug op een ‘onvergelijkbaar jaar’.
SAZ: ‘Voor twintig ziekenhuizen dreigt hardheidsclausule’
De compensatieregeling coronakosten 2021 is te karig en pakt voor kleinere ziekenhuizen ongunstig uit. Circa twintig ziekenhuizen koersen af op de hardheidsclausule.
VVD-Kamerlid Aukje de Vries: ‘Ingewikkelde stelseldiscussies genezen geen mensen’
Twintig nieuwe Kamerleden telt de vaste commissie voor Volksgezondheid, Welzijn en Sport, bovenop de dertien Kamerleden die in deze commissie al langer het beleid van VWS controleren. Zorgvisie is benieuwd naar wat de nieuwe VWS-Kamerleden belangrijk vinden en geeft hen de kans om zich te voor te stellen. De vierde in deze serie is Aukje de Vries, Kamerlid namens de VVD.
Ronald Schmidt: ‘Corona was testcase voor wat ons te wachten staat’
‘Het zou een historische fout zijn om terug te gaan naar het oude normaal’, stelt Ronald Schmidt, bestuurder van Cordaan. De coronacrisis was volgens hem een voorproefje van wat we de komende jaren kunnen verwachten in de zorg. De lessen die de sector leerde, zijn bruikbaar voor de toekomst van de zorg.
Welke coronalessen moeten zorgbestuurders vasthouden?
De coronacrisis was in zekere zin een stresstest voor de zorg. De sterke en zwakke punten van individuele organisaties en het hele systeem dreven boven en onder hoge druk ontstonden creatieve oplossingen. Kennisorganisatie Vilans vroeg bestuurders in de langdurige zorg: wat heb je geleerd en wat wil je vasthouden?
Uitslag poll: Wees niet bij voorbaat tegen een afwijkend standpunt en ga in gesprek
Hoe gaat u om met artsen die volgens hun collega's onzin verkopen over corona? Die vraag stelden we u afgelopen week. De meerderheid van de lezers die inhoudelijk reageerden, zou met de betreffende arts op inhoud in gesprek gaan.
Bij inhaalzorg komt veel kijken
Door de zorgsector is hard gewerkt aan plannen om de uitgestelde zorg in te halen. Zorgvisie haalde de afgelopen maanden ideeën op. Alle zorgpartijen zien het belang van mentaal herstel van de zorgprofessionals, voordat men begint aan het reduceren van de wachtlijsten.
Coronalessen MST: grens bereikt van flexibele inzet personeel
Covid-zorg trok een flinke wissel op de ziekenhuismedewerkers. Zorgbestuurders richten de blik vooruit en moeten een weg uit de crisis vinden met hun kwetsbare medewerkers. Maar zo’n crisis is ook leerzaam. Wat leerde MST-bestuurder Jan den Boon over goed personeelsbeleid tijdens de coronacrisis?
