verpleeghuis
‘Tweede zorgbonus ten onrechte misgelopen door veel zorgmedewerkers’
Door onduidelijkheid over wie wel en wie niet in aanmerking komt voor de zorgbonus 2021, hebben veel zorgaanbieders de tweede zorgbonus niet aangevraagd. Het valt vooral te wijten aan de ‘laffe’ opstelling van de zorgaanbieders en de verwarrende handreiking van VWS, stellen vakbonden FNV en CNV.
De agenda van Audrey van Schaik: ‘Leiderschap moet integer zijn’
Na de zware covidperiode is er eindelijk weer ruimte in de agenda van de bestuursvoorzitter Kennemerhart voor echte ontmoetingen. Bijvoorbeeld met alle teamleiders tijdens de kwartaalbijeenkomst. ‘Er heerste een sfeer van opluchting en blijdschap’, vertelt Audrey van Schaik.
Fotografie die mensen een rijker leven geeft
Menig zorgorganisatie hecht waarde aan kunst en cultuur. In de serie ‘Kunstzinnig’ belicht Zorgvisie succesvolle projecten, creatieve zorgbestuurders en wetenschappelijk onderzoek. Deze week nemen we een kijkje bij de professionele fotograaf Marcel de Buck. Hij geeft ouderen een kijkje in hun eigen en elkaars leven aan de hand van foto’s uit de oude doos.
Van pilot naar werkwijze: ‘Implementatie is een vak’
tanteLouise mag zich Zorgvernieuwer 2021 noemen. Bestuurder Jan-Kees van Wijnen benadrukt dat innoveren leuk, maar vooral hard werken is. 'Veelbelovende pilots stranden te vaak in schoonheid.'
Vertrekkend Humanitas-bestuurder Gijsbert van Herk blikt terug op vijf crisissen
De inspectie stond op het punt om Humanitas te sluiten toen Gijsbert van Herk op 1 januari 2016 begon als bestuursvoorzitter van Humanitas. Op veel fronten presteerde de organisatie ondermaats. Nu zijn alle dossiers op orde en blikt de vertrekkend bestuurder met hoofdredacteur Simon Broersma in podcast Voorzorg terug.
Jaarlijkse wedstrijd zorgorganisatie daagt medewerker uit kritisch te blijven
Zorgorganisatie Atlant organiseert elk jaar een wedstrijd waar medewerkers met hun innovatief idee of onderzoek een prijs kunnen winnen. Directeur Behandeling en Begeleiding Hedwig de Vries vertelt hoe dit in zijn werk gaat.
‘Zorgbestuurders, wees niet bang om gesloten pg-afdelingen te openen’
Gesloten afdelingen kunnen in principe allemaal geopend worden, stelt zorgvernieuwer Ruud Dirkse. Dit zorgt voor minder probleemgedrag, minder werkdruk bij zorgmedewerkers en meer kwaliteit van leven van cliënten. Stevig beleid is hierbij van cruciaal belang: ‘Je moet als bestuurder af van de angst.’
Karen Raateland: ‘Een transfersysteem voor de toekomst’
Gebruik van één transfersysteem vermindert de registratielast voor (transfer)verpleegkundigen en verbetert de communicatie binnen de driehoek ziekenhuis, vvt en huisarts.
Commerciële zorgpartijen geven nog weinig zicht op kwaliteit en financiën
Er komen steeds meer commerciële partijen in de Nederlandse gezondheidszorg. Of ze iets bijdragen aan de kwaliteit en kostenbeheersing in de zorg is moeilijk te zeggen. De meeste partijen zijn nog weinig transparant over beide aspecten. ‘Ze stappen uit de schaduw, maar sommige instellingen proberen toch in de schaduw te blijven opereren’, zegt Florien Kruse, die onlangs op het onderwerp promoveerde.
Nieuw bloed: van de bankwereld naar de zorg
In deze nieuwe serie interviewen we leidinggevenden in de zorg die uit een andere branche komen. In de eerste aflevering van ‘Nieuw bloed’: Akkie Bootsma. Zij werkte veertien jaar bij de Rabobank, daarna werd ze manager een ziekenhuis. Momenteel is ze directeur bij ZINN Gezondheidszorg.
