Het vacatureaanbod in de gezondheidszorg daalde deze zomer sterker dan verwacht. In augustus toonde de Monster Employment Index, een onafhankelijke barometer van de online arbeidsmarkt, een dip van 12 procent. Warren Hammond, Managing Director denkt dat het komt door de heersende onzekerheid in de gezondheidszorg.
“De dip deze zomer was groter
Het is een kwestie van hoe aantrekkelijk maak je een Job in de Gezondheidszorg. Zelf 40 jaar werkzaam in de Zorg en eind volg.jaar ga ik met pensioen , maar het werk in de Zorg heb ik al die jaren met heel veel plezier uitgevoerd.Het is alleen jammer dat het veel te Burocratisch is geworden.Als ik zie hoeveel tijd Verpleegkundigen administratief bezig zijn . Vroeger was de verhouding 80% met Clientenzorg en 20% administratief ; nu is het andersom ! Het Ministerie van VWS kent deze cijfers , maar laat het allemaal maar gebeuren en praat alleen over bezuinigen met een totaal verkeerde insteek. Ik ben benieuwd wat het nieuwe Kabinet aan deze geldverspilling gaat doen ?